领导嫌弃自己做事拖拉，应不应该提出辞职呢？

一帆风顺16661888

如题，被领导嫌弃自己做事拖拉，办事效率低下，自己也想辞职了，应不应该提出辞职呢？

来听听各位的意见

花开富贵吉星高照

不管是领导对自己的批评还是表扬，还是一些不好不坏的评价，面对这些反馈，首先要做的事情，永远都是验证真伪。

小狗路哥

如果你学习成绩比较差，老师也不太喜欢自己，然后自己也不愿意改变，你觉得换个班级就能解决问题么？
答案是显而易见的。
 
 

幸福轮廓

自己不改变自己，想通过换环境来让环境适应自己，是不现实的。
改变自己，才能改变别人对待自己的态度。

兔贩曲奇饼

慢不可怕，可怕的是又慢又乱。职场都是以结果为导向，无论黑猫白猫，能抓到耗子的就是好猫，领导更在意的或许是你的能力问题。同时拖延是最狠毒的职业杀手，也要防止完美主义成为效率的大敌。

猫又跑丢了

但是你辞职以后怎么办？还继续找工作吗，如果找，还会遇到类似的问题。所以，深层次的问题，是你做事拖拉，办事效率低的问题。
 

蛇口渔民

建议尝试改变自己